各学院：

校友是学校的宝贵财富，是学校事业发展的不竭动力和重要依靠力量，是学校各项事业发展的重要组成部分。为更好地发挥校友在学校事业发展中的重要作用，扎实推进相关工作，现就做好我校2023年度校友工作的有关事项通知如下。

一、加强校友工作组织领导，完善校友工作体系

一是完善领导组织机构。在前期已经建立起的校友工作领导机构基础之上，及时对人员进行调整，因工作、学习等原因不能继任相关岗位的，经综合考虑后选定合适人员进行补缺补位，保证校友工作有人管、有人做。人员更新后请及时将有关人员加入工作群，同时报送更新后的校友工作联络部文件。

二是建立工作规章制度。根据学校校友工作要求和自身实际，制定和完善本院规章制度，及时撰写学期或者年度工作计划和总结，对校友工作作出统筹安排和阶段总结，为下一步工作理清思路，提供导向。

三是建立健全各校友分会组织。各学院根据实际情况和需要，稳步推进校友分会建设工作。本着“成熟一个、发展一个”“有序组织、有效沟通、合作共赢、共同发展”的原则，有序推进地方校友分会的组织与建设，最终搭建起切实有效的校友交流平台。

二、做好校友信息收集工作，稳固校友联络桥梁

在继续收集往届校友信息的同时，做好新一届校友培养联络工作。各二级学院应有计划分批收集校友信息，制作毕业班级通讯录，完善班级学生姓名、性别、政治面貌、生源地、毕业去向（工作单位）、手机号码、微信号、辅导员姓名及联系电话等信息。积极推送优秀校友信息及典型事迹，为办好校友会网站、微信公众平台等提供有价值的校友信息。继续做好2023届毕业生校友联络员的选聘工作，可举办专门仪式为校友联络员颁发聘书以增强其使命感和责任感。

三、广泛开展各类校友活动，深入联络校友感情

各学院要注重加强与校友的沟通交流，积极组织、精心策划开展形式多样、内容丰富的校友联络活动，如校友联谊会、优秀校友大讲堂、校友企业宣讲会、走访校友（校友调研）等活动。活动开展要注意把握时机，结合毕业季、开学日等提升活动的品质与效果，进一步增强校友的向心力和凝聚力。争取让更多的校友常回母校看看，通过多种途径向校友通报学校、学院的建设和发展，调动一切积极因素凝聚校友热爱母校的情感，使校友文化成为校园文化的一个重要组成部分。

四、邀请优秀校友参与教育教学，对接学校人才培养

整合校友资源，助力学校发展，反馈教育教学需要。各二级学院可邀请优秀校友来校开展讲座、报告会、分享会、座谈等，还可参与人才培养修订及参加创业比赛等，通过各种渠道为学校发展贡献力量、献计献策。同时，可向在校生推荐、介绍优秀校友的先进事迹或创业典型事迹，为新生职业生涯规划提供良好建议，为即将工作的毕业生提供职场经验。

五、拓展毕业生就业渠道，提供校友企业招聘岗位

各二级学院应充分发掘和利用校友资源，为毕业生提供岗位需求信息，组织好线上线下招聘服务，进一步拓展毕业生就业渠道，促进毕业生充分就业和高质量就业。同时在校友返校、校友走访等活动过程中持续收集校友企业招聘需求，及时向在校生提供就业岗位。

六、推动学院校友会建设，开展校友走访活动

有条件的学院可以根据自身情况，开展学院领导牵头的校友走访活动，与校友多沟通情感，相互推进校友信息收集，联动开展丰富多彩的校友活动，建设学院自身的品牌活动，增进学院校友之间的感情交流、校友与学院老师的交流。

七、做好校友返校接待工作，提升校友服务水平

二级学院在本学院校友返校时负责协助做好保障工作，努力营造温馨的氛围，提供贴心的服务，确保校友返校聚会、日常返校办理相关事宜的顺利开展。各学院需进一步加强对以年级、班级为单位的校友返校联谊活动的组织和服务，与学校校友会办公室共同做好校友返校联谊的协调、接待和服务工作，为集体返校聚会提供必要的方便，如提供恩师联系方式，畅通师生沟通渠道；挂横幅、道旗，营造温馨的返校氛围；配合聚会班级、年级在学校食堂安排聚餐等。

八、开辟工作新思路，做好校友（社会）捐赠工作

捐赠工作要从根源做起，学生在校期间，要遵循“以学生为本”的理念，从教学、管理、后勤等方面全方位提高在校生的学习和生活体验，提高学生与学校的粘合度，成功塑造大学校友捐赠文化。同时，进一步做好校友服务工作，积极争取校友支持，通过学院教师的科研加强和企业、校友的合作与联络，使学院有一个有效的捐赠平台，注重调动全院教师积极性，共同努力，做好捐赠工作。

                              宿州学院校友会办公室

                             2023年6月2日